Quelles sont les exigences pour obtenir la certification de l’école?
La certification de l’école est facultative, ce qui signifie que vous n’assumez les exigences que si vous vous y présentez, bien qu’elle offre des avantages indéniables pour votre carrière professionnelle.
Obtenir sa certification en coaching professionnel est une étape marquante qui valide vos compétences et assoit votre crédibilité sur le marché. Chez Coaching de Gestion, notre rôle est de vous accompagner avec rigueur et bienveillance vers cette réussite. Voici ce qu’il faut pour l’obtenir :
Certificat de réussite – Niveau 1 (cheminement vers le titre ACC)
- Avoir complété au moins 68 heures des 71 heures du premier cycle.
- Avoir réalisé 10 heures de coaching mentoral prévu avec un coach-mentor agréé par Coaching de Gestion.
- Avoir accumulé 70 heures d’expérience de coaching documentées.
- Avoir démontré une maîtrise de niveau ACC à chacune des compétences essentielles en coaching.
- Avoir réalisé au moins 5 séances de coaching sujettes à l’évaluation par un coach-leader distinct (5 feedback formatifs dont 3 écrits).
- Appréciation finale de la performance d’une séance de coaching de niveau ACC ou supérieure.
- Avoir réglé vos frais de formation.
Certificat de réussite – Niveau 2 (cheminement vers le titre PCC)
- Avoir complété au moins 135 heures des 144 heures du programme complet.
- Avoir réalisé 10 heures de coaching mentoral prévu avec un coach-mentor agréé par Coaching de Gestion.
- Avoir accumulé 200 heures d’expérience de coaching documentées.
- Avoir démontré une maîtrise de niveau PCC à chacune des compétences essentielles en coaching.
- Avoir réalisé au moins 6 séances de coaching sujettes à l’évaluation par un coach-leader distinct (6 feedbacks formatifs dont 4 écrits
- Appréciation finale de la performance de deux séances de coaching de niveau PCC.
- Avoir réglé vos frais de formation.

| ✓ | 71 heures de formation en coaching |
| ✓ | Ateliers pratiques intensifs |
| ✓ | Ateliers intégrateurs pour optimiser le transfert des apprentissages |
| ✓ | 10 heures de coaching mentoral |
| ✓ | 5 feedbacks formatifs dont 3 écrits |
| ✓ | 70 heures d’expérience de coaching |
| ✓ | Appréciation finale de la performance d’une séance de coaching de niveau ACC ou supérieure |
| ⬤ | Certificat de réussite – Niveau 1 COACHING DE GESTION |

| ✓ | 144 heures de formation en coaching |
| ✓ | Ateliers pratiques intensifs |
| ✓ | Ateliers intégrateurs pour optimiser le transfert des apprentissages |
| ✓ | 10 heures de coaching mentoral |
| ✓ | 6 feedbacks formatifs dont 4 écrits |
| ✓ | Se familiariser dans divers contextes de pratique |
| ✓ | 200 heures d’expérience de coaching |
| ✓ | Appréciation finale de la performance de deux séances de coaching de niveau PCC |
| ⬤ | Certificat de réussite – Niveau 2 COACHING DE GESTION |