Faq – Demande de subvention auprès de Services Québec
Vous vous demandez comment obtenir une subvention pour l’une de nos formations? Que vous soyez un individu ou une entreprise, cette FAQ a été conçue pour vous guider et vous aider à concrétiser votre projet de développement.
1. Dois-je faire approuver ma demande de subvention avant de m’inscrire à la formation?
Il est fortement recommandé de faire approuver votre demande avant de commencer la formation. Pour les individus comme pour les entreprises, cette étape permet de maximiser vos chances de bénéficier d’un soutien financier. Chez Coaching de Gestion, nous vous encourageons à prendre contact avec Services Québec avant votre inscription afin que votre démarche soit bien encadrée et conforme aux critères. Cela garantit aussi que votre investissement en formation sera appuyé par un plan clair, adapté à vos objectifs professionnels ou organisationnels.
2. Que faire si je suis déjà inscrit·e ou si la formation a commencé?
Ne vous découragez pas! Si vous avez déjà entamé la formation, contactez rapidement votre bureau local de Services Québec. Pour les individus, une évaluation est parfois possible, surtout si vous pouvez expliquer clairement l’importance de cette formation dans votre parcours. Pour les entreprises, la demande sera examinée selon les critères, mais il est toujours utile de communiquer pour explorer les possibilités.
3. Combien de temps faut-il pour recevoir une réponse?
Le guide ne précise pas de délai fixe, car le traitement dépend du bureau régional, de la période de l’année et de la complexité du dossier. Nous vous recommandons de faire votre demande le plus tôt possible, afin de bien préparer votre inscription et de ne pas laisser place au stress.
4. Quelles sont mes chances que ma demande soit acceptée?
Vos chances sont excellentes si :
- Individus : la formation s’inscrit dans un projet professionnel clair, favorise votre intégration ou maintien en emploi, et est appuyée par un plan d’intervention réaliste.
- Entreprises : la formation répond à un besoin stratégique pour développer les compétences de vos équipes ou accompagner un changement organisationnel.
Le soutien d’un·e conseiller·ère de Services Québec est souvent un atout précieux pour structurer votre demande. N’hésitez pas à demander de l’aide : votre démarche est un investissement dans votre réussite!
5. À qui s’adressent ces subventions?
- Individus : que vous soyez en recherche d’emploi, en transition professionnelle, salarié·e ou inscrit·e dans un parcours de développement des compétences, ces aides peuvent vous accompagner.
- Entreprises : que vous soyez PME, organisation à but non lucratif ou travailleur autonome, ces subventions peuvent couvrir une part importante des frais liés à la formation de votre personnel.
Dans les deux cas, la demande doit être faite et approuvée avant le début de la formation.
Basée sur les guides officiels suivants :
Mesure de formation de la main-d’œuvre – Volet individus
Volet entreprises
Aide-mémoire pour votre demande de subvention
Avant la formation :
- Vérifier votre admissibilité (individu ou entreprise)
- Choisir la formation Coaching de Gestion adaptée à vos besoins
- Contacter votre bureau local de Services Québec pour discuter du projet
- Préparer les documents nécessaires (plan d’intervention ou plan de formation)
- Soumettre la demande avant le début de la formation
Après la demande :
- Attendre la confirmation de Services Québec
- Organiser votre emploi du temps pour la formation
- Communiquer avec votre conseiller·ère en cas de questions
- Dès l’approbation, procéder à l’inscription officielle
Pour les entreprises :
- Impliquer vos équipes dans le processus de formation
- Suivre le déroulement et les bénéfices des formations
- Planifier les besoins futurs en formation
Pour contacter le site de Services Québec.
Localisateur des bureaux de services.
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