COMMUNIQUÉ DE PRESSE, 9 février 2017

ANNONCE D’UN PARTENARIAT ENTRE
COACHING DE GESTION ET COACHINGOURSELVES

BLAINVILLE (Québec), le 9 février 2017 – Coaching de Gestion, leader francophone en Amérique du Nord dans la formation au coaching, et CoachingOurselves, leader de l’apprentissage collaboratif, sont fières d’annoncer la conclusion d’une entente de partenariat.

Dans le cadre de cette entente, Coaching de Gestion aura en charge la diffusion du programme de Certification CoachingOurselves auprès des coachs professionnels francophones qui détiennent une reconnaissance professionnelle de l’International Coach Federation. L’animation de ces sessions de certification sera assurée par Coaching de Gestion.

L’approche CoachingOurselves de l’apprentissage par les pairs, imaginée par Henry Mintzberg, penseur de renommée mondiale en matière de gestion, est connue pour être une solution rentable au développement du leadership traditionnel. Cette démarche augmente la capacité de l’entreprise à s’autodévelopper.

Le programme de Certification CoachingOurselves permet aux « facilitateurs-certifiés » d’agir comme facilitateurs auprès de groupes d’apprentissage par les pairs. Cette méthode, qui soutient le déploiement de la culture de coaching au sein des organisations, vient s’ajouter à l’offre de service des coachs professionnels et permet de rejoindre un plus grand nombre d’individus dans l’organisation. Notons que CoachingOurselves est utilisée annuellement par plus de 20 000 gestionnaires à travers le monde ainsi que par de nombreuses organisations de renom.      

Martine Lemonde, présidente-directrice générale de Coaching de Gestion affirme : « Je suis très heureuse de voir se concrétiser ce partenariat avec une organisation comme CoachingOurselves, un partenaire de choix qui partage notre vision sociale : ‘’ Des organisations inspirantes pour un monde meilleur ‘’. Coaching de Gestion est honorée d’avoir été choisie comme École-Partenaire pour la diffusion du programme de Certification CoachingOurselves. Aussi, sommes-nous emballés à l’idée d’associer notre expertise en coaching à celle de CoachingOurselves. Ce partenariat permet aux coachs professionnels d’intégrer la méthode CoachingOurselves dans leur offre de service. »   

Phil LeNir, président de CoachingOurselves affirme : « La recherche d’une École-Partenaire nous a conduits à retenir sans hésitation Coaching de Gestion, un partenaire susceptible de diffuser notre programme de Certification CoachingOurselves en cohérence avec nos standards de qualité. Leurs valeurs et leur vision s’harmonisent avec les idées de Henry Mintzberg sur le développement des leaders et des organisations ainsi que sur le rééquilibrage de la société. Nous sommes heureux de faire équipe avec Coaching de Gestion pour développer l’expertise des coachs afin de renforcer les organisations québécoises à travers la province. » 

À propos de Coaching de Gestion

Première école de coaching francophone nord-américaine et pionnière du coaching exécutif au Québec, Coaching de Gestion a été fondée en 1997. Présente sur la scène internationale, notamment au Maroc et en Tunisie, elle a pour mission d’offrir des programmes intégrés de formation et de développement en coaching de niveau supérieur, destinés à ceux qui souhaitent s’engager dans le développement des individus et d’organisations inspirantes pour un monde meilleur. Elle offre également des services de coaching personnalisé aux dirigeants, aux entrepreneurs et aux cadres de tous les niveaux.

En savoir plus : coaching.qc.ca

À propos de CoachingOurselves

CoachingOurselves a été fondée en 2007 par Henry Mintzberg, penseur de renommée mondiale en matière de gestion, et Phil LeNir. CoachingOurselves obtient des résultats en utilisant la réflexion critique et le dialogue, guidés par des contenus de classe mondiale sur des thèmes de gestion et de leadership. Les groupes de coaching entre pairs se réunissent pour des sessions mensuelles de 90 minutes sur leur lieu de travail. Chaque session est aiguillée par l’un des 80 modules (et plus) de CoachingOurselves, assurant le développement d’une compétence ou d’une aptitude spécifique. Un facilitateur certifié concentre les participants sur les résultats applicables et assure que les suivis sont effectués sur les actions de changement.

En savoir plus : coachingourselves.com/fr/

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